Vous êtes RH, Recruteur, CEO ?
Formation
Maîtriser l’approche Marketing du Recrutement
Ecrire des posts LinkedIn à impact
S'approprier l’approche Marketing RH
Construire sa marque personnelle Recruteur
Dynamiser sa présence et gagner en visibilité
Créer et animer une communauté de candidats
Public : RH, Managers, Dirigeants
Format : À distance ou en Présentiel
« Je souhaite réduire les délais de recrutement de mon entreprise »
AMBASSADORAT
Booster sa stratégie Marque Employeur
Créer une communauté d'Ambassadeurs de zéro
(ou réanimer une communauté éteinte)
Former vos Collaborateurs à leur mission
(LinkedIn, jobdating, écoles...)
Assurer l’animation 365 jours par an
Mesurer la performance de la stratégie d’Employee Advocacy
Public : RH, Ambassadeurs
Format : Consulting à distance et Animation
« Je fais rayonner mon entreprise par le biais de mes équipes »
À propos
Moi c’est Charlène, ex-Directrice du Développement RH. Depuis 8 ans, je puise mes plus grandes inspirations (RH) dans le Marketing (Client).
Ma spécialité : l’Inbound Recrutement.
En 2022, j’ai décidé d’entreprendre afin de transmettre ces compétences hybrides aux Recruteurs, avec pour objectif de leur redonner le sourire.
Ainsi est né Talent Catcher avec une promesse simple « Recruter sans chasser » grâce à :
- La plume de vos recruteurs, en les formant à l’Inbound Recrutement.
- La voix de vos Collaborateurs, en créant et animant une communauté d’Ambassadeurs.
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Des questions ?
Comment se déroule la formation à l'Inbound Recrutement ?
- En présentiel : à partir de 4 participants
- À distance, par Teams : pour les plus petits Groupes
Le tout en Intra-entreprise : car le contenu est 100% personnalisé.
La formation se décompose en 2 ateliers, espacés d’un coaching individuel de 6 semaines :
✅ Atelier 1 collectif : 50% théorie – 50% pratique
✅ Accompagnement individuel de 6 semaines : 100% pratique
✅ Atelier 2 collectif : 50% théorie – 50% pratique
Les apprenants passent à l’action durant le premier atelier, poursuivent entre les 2 sessions notamment grâce à un challenge et à l’issue de la Formation (grâce à un calendrier éditorial !)
Nota Bene : Dans le cas d’une formation à distance, nous nous adaptons également à votre planning et pouvons vous proposer une formation en 3 ateliers.
À qui s'adresse la formation ?
- En priorité, aux professionnel.le.s RH souhaitant transformer leurs pratiques de recrutement. Si vous vous sentez dépassé.e par le volume de recrutements et la difficulté à séduire les candidats.
- Aux Dirigeant.e.s, c’est d’ailleurs la seconde population la plus formée par Talent Catcher.
- Aux Managers qui recrutent.
- Et à tous les collaborateurs qui souhaitent aider leur entreprisepour remporter la guerre des talents face à leurs concurrents. #Ambassadeurs
Notre accompagnement est accessible à l’ensemble des Francophones et Anglophones.
Le Canada est d’ailleurs le pays le plus avancé en matière d’Inbound Recrutement.
Quel est le prix d'une formation ?
Nous proposons des formations adaptées à vos besoins et vos emplois du temps.
À la suite de notre entretien de découverte, nous vous proposerons un programme qui vous ressemble, accompagné d’un devis adapté.
L’accompagnement le plus sollicité est celui qui propose 7h de formation en collectif sur 2 ateliers, plus 6 semaines de coaching.
Le coût est de 2 500€ par participant. Le prix est dégressif en fonction du nombre participants à partir de 5, 10 ou 15.
Nota Bene : Talent Catcher est certifiée Organisme de formation. Toutefois, nous ne disposons pas des certifications QUALIOPI et CPF.
Ai-je besoin de matériel lors de la formation ?
Lors d’une session en présentiel, nous avons besoin d’un support (télévision, projecteur) qui nous permettra de projeter la formation.
Nous vous recommandons également de vous munir de votre ordinateur portable.
Nos ateliers étant interactifs, préparez vous à passer à la pratique dès notre première rencontre. 🚀
Comment puis-je avoir accès au contenu de la formation ?
A l’issue de chaque Atelier, nous envoyons le support de formation en format PDF, à chaque apprenant.
En plus de l’accompagnement de 6 semaines inclu dans la formation, nous avons à coeur de conserver un lien avec nos apprenants après la formation.
Nous mettons à disposition un outil permettant à chacun de réserver une consultation, afin de que nous puissions répondre à d’éventuelles questions.
Nous aurons donc plaisir à répondre à vos questions et vous apporter l’aide dont vous pourriez avoir besoin. 😊
Retrouvez nous sur les Réseaux :